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	<title>医院药学/药学人员的职称分类 - 版本历史</title>
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		<title>112.247.109.102：以“{{Hierarchy header}} 所谓职称分类，就是人事管理制度化、标准化的一种设计。它将各类人员的职务与责任，按工作性质与所需条...”为内容创建页面</title>
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		<updated>2014-01-26T14:55:00Z</updated>

		<summary type="html">&lt;p&gt;以“{{Hierarchy header}} 所谓职称分类，就是人事管理制度化、标准化的一种设计。它将各类人员的职务与责任，按工作性质与所需条...”为内容创建页面&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;b&gt;新页面&lt;/b&gt;&lt;/p&gt;&lt;div&gt;{{Hierarchy header}}&lt;br /&gt;
所谓职称分类，就是人事管理制度化、标准化的一种设计。它将各类人员的职务与责任，按工作性质与所需条件，予以分门别类，确定名称，评定等级，确定报酬，制定规范，以作为人事行政的基础。人员的选、用、教、奖、惩、休、抚等，都以此项分析分为十类（或称系列）；各类按工作职责和所需条件又横的划分职级、职等，一般分为高级职称、中级职称、初级职称，一级中包括职等，例如高教系统的教师职称系列，其高级职称包括教授、副教授。&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
[[医院药学]]人员职称分类是卫生技术职称中的一个分支，即药剂人员的技术职称。&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
1．药剂人员的技术职称、药剂人员的技术职称分为高等、中等和初等药剂人员技术职称。高等药剂人员职称为[[主任药师]]（主任中[[药师]]）、[[副主任药师]]（副主任中药师）、[[主管药师]]（主管中药师）、药师（中药师）、中等和初等药剂人员职称为[[药剂士]]（[[中药]]士）、[[药剂员]]（中药剂员）。共六等级。高级药剂人员中的主任和副主任药师（中药师）称为高级职称，主管药师（中药师）为中级职称。&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
2.实行技术职称分类的作用&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
（1）使职称与工作相称，名符其实；&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
（2）使人事配合；适才适所；&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
（3）实现同工同酬，按劳取酬；&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
（4）便于培训进修；&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
（5）指明升迁途径；&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
（6）促进考核合理；&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
（7）健全退休制度；&lt;br /&gt;
&lt;br /&gt;
（8）促使工作改革；&lt;br /&gt;
{{Hierarchy footer}}&lt;br /&gt;
{{导航板-医务人员职称}}&lt;br /&gt;
{{医院药学图书专题}}&lt;/div&gt;</summary>
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